Ago 122022
 

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Buenos días:

Informamos de la publicación en la página oficial de los listados con la relación complementaria, aspirantes que no han obtenido plaza pero que quedan en «reserva» para cubrir las plazas que por diversos motivos (renuncias, reasignaciones de plazas, bajas en el centro de formación y no presentación en el centro de formación principalmente) queden desiertas. Recordamos lo que se indica en las diferentes convocatorias al respecto.

Bajas durante la fase de acogida y periodo de orientación y adaptación a la vida militar.

La fase de acogida y periodo de orientación y adaptación a la vida militar se iniciará el día de presentación de los aspirantes propuestos como alumnos en el centro docente correspondiente y finalizará catorce (14) días después.

La no presentación en la fecha señalada en el centro docente militar de formación o las bajas de alumnos, a petición propia, que puedan originarse durante este periodo, podrán ser cubiertas al amparo del artículo 56.2 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, por el procedimiento de reposición, atendiendo al orden de la relación complementaria a que se hace referencia en la base común duodécima, en las siguientes fechas:

a) El día 17 de agosto se procederá a cubrir las plazas de los propuestos como alumnos que no hayan efectuado su presentación sin causa justificada en el centro docente militar de formación correspondiente.

b) Hasta las 24 horas del día 30 de agosto se procederá a cubrir, cuando se produzcan, las plazas correspondientes a las bajas producidas en la fase de acogida y periodo de orientación y adaptación a la vida militar, fecha en la que finaliza la citada fase. También se cubrirán las renuncias de los aspirantes con plaza asignada en los procesos de promoción.

El ofrecimiento de las plazas así originadas se hará conforme al orden de la calificación obtenida y la preferencia expresada entre quienes integran la relación complementaria.

Para agilizar el proceso de reposición es necesario que los aspirantes cumplimenten en la solicitud de admisión un número de teléfono fijo o móvil y una dirección de correo electrónico donde poder localizar de forma rápida al aspirante a quien le pudiera corresponder una plaza como consecuencia de la renuncia de otro aspirante. La aceptación o renuncia a la plaza ofertada deberá ser expresa e inmediata, de modo que se establecerá contacto telefónico y se enviará a la persona interesada un correo electrónico con el ofrecimiento de la plaza que corresponda, que deberá imprimir y, de su puño y letra, expresar su aceptación o renuncia, devolviéndolo al origen por la misma vía. Si no fuera posible establecer contacto telefónico, o el correo electrónico no fuese contestado en el plazo de 24 horas, se considerará que renuncia a la citada plaza.

En caso de que se acepte inicialmente la plaza según el procedimiento previsto en esta base, y no se presente en la fecha establecida en el centro docente militar de formación correspondiente, se entenderá que renuncia a la plaza, acumulándose a las bajas a cubrir hasta la fecha de finalización de la referida fase.

Al producirse la presentación en el correspondiente centro docente militar de formación de los aspirantes a los que se asigna plaza por el procedimiento descrito en esta base, se extinguirán respecto a ellos todos los derechos derivados del proceso de selección.

Una vez finalizada la fase de acogida y el periodo de orientación y adaptación a la vida militar no se cubrirán las bajas que puedan producirse y se extinguirán para el resto de aspirantes todos los derechos derivados del proceso de selección.

Es muy importante para el personal que se encuentre incluido en la relación complementaria estar localizado telefónicamenteo en su domicilio ya que puede ser contactado en cualquier momento para que se le ofrezca una plaza en el centro de formación.

La evolución de las bajas que se van produciendo no se suele reflejar en la página oficial inmediatamente sino en el BOE con la modificación de la relación de personal propuesto como alumno en una única resolución, ya finalizada la fase de adaptación. El año pasado el BOE con esa información se publicó en octubre.

Se evita así el «goteo» de resoluciones y modificaciones continuas. No se puede prever el personal que se va a dar de baja o no presentar, o renunciar a la plaza por lo que cualquier elucubración al respecto es inútil. No hay un porcentaje fijo y cada año varía.

Recordamos la dirección electrónica oficial de los órganos de selección.

http://www.reclutamiento.defensa.gob.es/proceso-acceso/

Las novedades de todos los procesos selectivos, además de en la dirección electrónica oficial, están siendo publicadas en el Blog de la DIGEREM.

https://reclutamientoes.wordpress.com/category/novedades/

De cualquier novedad de interés informaremos puntualmente.


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Información oficial del Ministerio de Defensa
Página web de Reclutamiento del MINISDEF  (ver enlace)
Blog de la Subdirección General de Reclutamiento (ver enlace)
Subdelegaciones de Defensa (ver enlace)
Teléfono de contacto oficial 91 308 97 98    De 9:00 a 14:00 hs.

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